|
Lån inntil 350.000. Du kan nå låne fra 25.000 til 350.000 med rente fra 8,99% (9,59%). Søknadsskjemaet fylles ut på få minutter og du får umiddelbart svar på hva vi kan tilby deg. Søk her! |
Rentefritt kredittkort i opp til 6 uker - du får bonuspoeng hver gang du handler. Søk her! |
Relevante artikler:
Tid er penger – vær effektiv på jobb
Klisjeen «tid er penger» hører du veldig ofte i arbeidslivet. Det å kunne utføre mest mulig arbeid på minst mulig tid er selve formelen for en suksessfull bedrift. Mange mener jo at det er mulig å lykkes med alle mulige idèer så lenge man jobber hardt nok og lenge nok. Klart; det å selge luksusvarer til blodpris i sentrale deler av afrikanske u-land er ingen knallgod forretningsidè i seg selv, men ser man innenfor visse realistiske rammer, så finnes det knapt begrensninger for hva man kan tjene gode penger på. Og tid er penger, så det gjelder å være effektiv på jobb. Om man sliter med å motivere seg, så har man helt klart et problem. Flere og flere bedrifter har sett på det mentale til sine ansatte for å på best mulig måte skaffe seg en kostnadseffektiv bedrift. Jo mer lønn du har, jo bedre bør du effektivisere arbeidet ditt. Det å ha fem til syv års utdanning har veldig lite å si dersom du ikke er en arbeidsmaur som jobber knallhardt for bedriften. I Norge har man et [...]
Les merHøyere lønn som nattevakt
Spørsmål: Jeg har bare et spørsmålet til dere: Om sommeren snur jeg døgnrytmen min fullstendig, og i den anledning, så er det like greit for meg å ha sommerjobb om natten. For dette fører jo til høyere lønn, ikke sant? Isåfall: Har dere noen forslag til jobb for meg? Om det ikke er noen aktuelle nattjobber, så har jeg en jobb for dagtid. Men vil gjerne høre deres forslag . Svar: Nattvakt på hoteller kan jo være en god ide. Hvis du er gammel nok da. Siden det skjer veldig lite om natten så kan du sitte der å studere, mens du får betalt. Er vel det det er mest av på det markedet. Jobbe på en fraktavdeling kanskje? Det varierer fra sted til sted hva man får i tilleg, så sjekk rundt på aktuelle steder. Mange institusjoner som har nattevakter, som f.eks. omsorgsboliger o.l. Men nattevakter er som oftest fordi det KAN skje noe veldig galt på stedet, så ikke ta nattevakt om du har svake nerver eller er useriøs generelt. Dog kan det være økonomisk smart å være [...]
Les merSpørsmål om lønn
Spørsmål: Jeg begynte å jobbe den 22. juni, og får lønn hver 14. dag. Får altså lønn første gang den 8. juli. Er det en universal regel om hvor mange dager jeg vil få lønn på nå på onsdag, eller er det fra bedrift til bedrift?Hadde vært greit å vite sånn ca. iaf, noen med erfaring om 14dagerslønn? Kunne selvfølgelig spurt på jobb òg, men tror sjefene synes jeg er «masete» fra før. Svar: Men bedriften hadde lønningsdag den 24. juni – da fikk jeg ikke lønn ettersom jeg hadde jobbet i 2 dager. Nå er jeg usikker på om jeg får/hvor mye jeg får, eller rettere sagt – er jeg på en måte på etterskudd? Altså, hvordan blir lønnsdagene delt ut? Får jeg lønn i det hele tatt nå? Får jeg lønn for den første uken? Får jeg lønn for de 3 dagene som inngår i uken etter de faste ansatte fikk lønn? Det avhenger helt av arbeidsplassen. Den gamle jobben min betalte ut lønning regnet fra 20.-20. på den siste dagen i måneden. Det vil altså si at [...]
Les merLønn og enkeltmannsforetak
Spørsmål: Jeg har noen fyrer som «freelancer» for meg. Til nå har jeg vært litt sniky og gitt dem av min private lønn fra min ordinære jobb littegrann. Men jeg vil heller lønne dem riktig via firma av inntektene for hver jobb. Si at jeg skal lønne «Knut» 5000kr 2.1. Arbeideravgift. Hvor mange prosent er den på? Og må dette taes av de 5000 eller av firmaet? Og skal de prosentene regnes ut fra lønna? 2.2. Hvordan vet jeg hva skatt jeg skal trekke av Knuts lønn? Og dette skal trekkes av de 5000kr såvidt jeg vet? Svar: Usikker på hva du mener som «freelancer». Ser laila har svart noe. Men for å klargjøre det andre scenarioet. Om det er slik at du skal lønne han som ansatt i bedriften din, blir det slik som dette. 2.1 – Du trekker 14,1% arbeidsgiveravgift av de 5000 du lønner Knut(før skatt). Det er forskjellige satser rundt i landet(google). Jo lenger nord i landet du kommer, jo lavere arbeidsgiveravgift. Av de 5000 igjen skal du trekke 10,2% feriepenger(evt. google). Når du så har [...]
Les merSpørsmål om lønn og egenmelding
Spørsmål: Ved egenmelding; skal man uansett få lønn om man jobber fast og er satt opp på å jobbe de dagene? Hvordan er det med lønn på helligdager og bevegelige helligdager? Skal man også ha lønn disse dagene uavhengig av hvor man jobber når annet ikke er skrevet i kontrakten, og ikke har tariff på arbeidsplassen? Håper noen kunne forklart meg litt om dette. Har prøvd å lest litt på nettet, men virker som det samme står overalt. Helst ikke svar hvis du tror du vet svare. Svar: Ved egenmelding har du krav på lønn fra arbeidsgiver. Husk at du bare kan ha 4 egenmeldinger a 3 dager de siste 12 mnd. Utover dette må du til lege og få sykemelding, men du har også da krav på lønn. Hvis du har fast arbeidstid, eks hver mandag og fredag, har du krav på lønn når disse dagene faller på en helligdag eller offentlig fridag. Eks, hvis du jobber hver fredag, har du krav på lønn neste fredag, 1. mai, selv om du har fri.
Les merProblem med lønn på hyggelig arbeidsplass
Spørsmål: Heisann. Jeg har nå jobbet et sted i 2 år ved siden av studier. Dette er på en bondegård hvor mine arbeidsoppgaver har vært mange. Blant annet forefallende arbeid som oppusing og vedlikehold og også stort ansvar ved arrangementer som det var masse av der. En jobb jeg liker alt ved. Jeg får som regel jobbe ute og gjør som regel forskjellige ting hver eneste dag. Arbeidsmoralen er kjempebra. Dette er ingen vanlig bondegård, men siden jeg er feig og redd for å røpe for mange opplysninger om meg selv så stopper vi forklaringen av gården her. Det jobber mange der og alle er kjempehyggelige. Arbeidsmiljøet er på topp. Jeg har en lønn på 100 kroner timen + tillegg som jeg er brukbart fornøyd med i en alder av 18 år. Jeg vil virkelig fortsette å jobbe her. Problemet er det at dette er sesongbasert og med en bil som bruker litt mer enn 1 liter/mil så blir det tynt i vinter. Jeg vet på en annen side at jeg kan få jobb på et lager i nærheten med [...]
Les merHvor mye tjener ungdommen i Norge?
Spørsmål: Sitter her og lurer på hva norsk ungdom tjener. Jeg er 18, og vil gjerne egentlig jobbe mest mulig, for mest mulig lønn ved å gjøre minst mulig, ikke ulikt de fleste andre i min alder. Jeg jobber på posten, der har jeg 140 kroner timen, men får sjeldent jobbe mer enn 3-4 timer om dagen, og jobben er slitsom og krevende med tungt fysisk arbeid man blir lei av før man har begynt på dagen. Jeg jobber også på pizzabakeren som sjåfør, der har jeg 109 kroner i timen, + helg og kveldstillegg jeg faktisk ikke helt vet hva er, da jeg ikke har fått min første lønning derifra ennå. Relativt OK jobb, kjører, skjærer pizza og tar kasse. Vurderer å finne meg noe annet, en annen jobb der jeg tjener litt mer, og kanskje ikke like mye fysisk arbeid. Lurer litt på hva dere andre tjener der ute? Hvor gamle er dere, og hva gjør dere i arbeidstiden? Svar: Her er noen svar hentet fra diverse ungdom landet rundt. Arbeidsplass: Statoil Lønn: 116kr\t pluss UB-tillegg. Alder: 18 [...]
Les merSommerjobb for en 14-åring – tips?
Spørsmål: Det er nå sommer. I og med at det er sommer, tenkte jeg og tjene litt penger. Så prøvde og finne en sommerjobb. Men det var vannsklig. Lette litt på finn.no. Men alle skulle jo ha folk over 18år ++ Jeg er 14, så noen som har noen tips? Svar: Du er nok ganske sent ute når det gjelder sommerjobb, spesielt når du også er under 18 blir det med en gang mye vanskeligere å skaffe seg jobb. Eneste jeg kommer på er avisbud, stikk innom aftenposten budkontor og hør om de noen budmenn er blitt syke og de tilfeldigvis mangler en. De fleste bedrifter har for lenge siden satt opp jobbelister for sommermånedene nå, og den eneste måten jeg kan se for meg at du da får jobb er om du ringer/går rundt og tilfeldigvis kommer over en sjef som nettopp har fått vite at en av sine ansatte er syke og han trenger en til den jobben. Gjør du småjobber for privatpersoner får du selvfølgelig pengene rett i hånda, stort sett. Finn deg en hobby du. De [...]
Les merTilbud om to deltidsjobber – dilemma
Spørsmål: Nå har det seg slik at etter en liten periode hvor jeg søkte på alle mulige jobber og ringte rundt om uten å få noe napp, har det motsatte problemet. Jeg har nemmelig to baller i luften. Jeg ble innvitert til intervju på en statoil stasjon, i dag, på onsdag. Men et varelager er også veldig interessert i meg. Det som er med varelageret er at de ikke klarer å komme fram til noe konkret. De ringer så og si hver dag for å høre når jeg har ferie etc. Det virker som varelageret ikke trenger meg før i fellesferien og utover høsten, men jeg trenger penger nå. Statoil-jobben er jeg som sagt bare innkalt til intervju på, men jeg har en liten følelse av at jeg får den jobben. Jeg så navnet til hun som sendte melding om intervju (jeg tok ikke tlf, ettersom jeg var nede på butikken uten mob en tur) og hun bor i nabolaget til fattern og bor svært nært farmoren og farfaren min. Ettersom jeg har et etternavn stasjons sjefen kjenner godt til [...]
Les merMinstelønn i Norge
Spørsmål: Jess, da har det seg sånn at denne karen her er dårlig i å søke på lover å sånn. Så mitt spørsmål er da, hva lov er det om minstelønn? Hva er det minste en kan tjene? Jobber da i en barnehage og har lønn på skal vi se: 111,33kr timen. Er godt over 18 år, og jobber der som vikar. Lurer på hva er loven om minstelønn? Er tross alt godt over 18. Har tenkt til å spørre sjefen, men gjør jo ikke det uten at eg vet hva lov som gjelder for minstelønn. Dette er jo da i en kommune. Å 113,33kr timen er jo ikke noe særlig å skryte av. Vet en hel andre plasser der en tener MYE mer, på samme alder. En kompis av meg jobbet på barneskole å tente over 160kr timen. Svar: Synes å huske at 85,- kr var minstelønn i Norge når man var over 18 år. Var man under dette synes jeg noen og 60,- var minstelønn som var lovlig. Jeg hater slike gjerrige sjefer som skal utnytte ungdommen! Snakker [...]
Les merØkonomisk studenttips: jobbe og bo på sjøen
Spørsmål: Jeg har lenge tenkt «jobbe på sjøen er sikkert greit» mye pga jeg kjenner en del som har reist på sjøen og kommer igjen med en god slant og at man ikke bruker penger der omtrent, der finnes nesten ingenting å bruke penger på. Så da blir jo det bare en stor sparegris. Men hvordan blir muligheten for meg å jobbe på sjøen når jeg er 17 år og går media & kommunikasjon 2.året VGS? Eneste jeg har hørt som er kravet er et sikkerhetskurs, men så vil jo helst båtene ha fagfolk som lærlinger osv, du skjønner, noen som har en framtid og en fot i bransjen da for å si det slik. Jeg tenkte å jobbe i sommer, jeg er da 18 år og skal begynne på 3.året Media VGS (sett at jeg kommer inn) Hvor eller hvordan jeg vil jobbe er jeg litt usikker på. Sikkert pga jeg mangler erfaring og kompetanse på området, jeg vet ikke så mye. Men linebåt eller tråler? Har ikke peiling på hvor lenge disse båtene er ute om gangen jeg, [...]
Les merHvorfor er arbeidsledigheten i Norge slik den er?
Problemet i dag er at minstelønn holder ukvalifisert arbeidskraft ute av arbeidsmarkedet. De kan simpelten ikke forsvare minstelønnsatsen med produktiviteten. Dermed holdes de utenfor arbeidslivet, og får aldri muligheten til å tilgegne seg kvalifikasjoner. Arbeidsledigheten i Norge er lav, men deltagelsen i arbeidslivet er faktisk også ganske lav. Det som gjør arbeidsledigheten lav er blant annet at folk på trygd holdes utenfor arbeidsledighetsstatistikken. Videre er det ufattelig mange ansatt i offentlig sektor, og disse skal bæres av det private. Sistnevnte er selvfølgelig ikke arbeidsledige, men mange av dem jobber med oppkonstruerte ting som er totalt uproduktivt samfunnsmessig. En annen ting er subsidier og beskatning. I Norge stimulerer man for eksempel jordbruket gjennom subsidier. Dette må betales av andre gjennom beskatning. Dermed er resultatet at bedrifter som går bra og tjener penger må betale skatt, slik at staten kan gi penger til de som ikke klarer å drive for egen regning. Da fratar altså staten de selskapene som går godt muligheten til ekspansjon og nyansettelser, for å gi det til ikke-bærekraftig virksomhet. Oppsigelsesvernet er også for sterkt. Det er enorm risiko [...]
Les merLei av jobben – økonomiske utsikter?
Spørsmål: I en alder av, la oss si, 30+, og som IT-konsulent, har man sett sin andel av progress-bars, servere, datamaskiner og ikke minst alt stresset som følger med. Det er ikke lenger så veldig morsomt å løpe rumpen av seg for å tilfredsstille kunden, mens telefonene står i kø. Man blir utbrent i dette yrket. Det er det ingen tvil om. Og tanken på å fortsette i flere år til frister ikke. Som eksempel kan jeg si at jeg slår av mobiltelefonen klokka 16 om dagene, og den er aldri på i helgene lenger. Dette medfører at det fosser inn med tekstmeldinger når jeg slår den på (Netcom sender jo en SMS for tapte anrop nå… jippi). Så til saken: Hva skal man ellers gjøre? Finnes det muligheter for omskolering uten at man går personlig konkurs? Finnes det IT-jobber som er «roligere», uten alt maset? Har noen av dere erfaringer/tanker rundt dette? Hvordan vil det gå med økonomien min? Kjedelig å utelukkende leve av forbrukslån og kredittkort når jeg er såpass ung som jeg er da. Svar: Det er [...]
Les merPølsebod – godt finansielt investeringsprosjekt?
Spørsmål: Jeg satt på skolen i dag og i kjedsomhet nevnte jeg på tull hvor kult det hadde vært å hatt en egen pølsebod og jobbet på i sommer, blant annet ved å selge is, brus, aviser og kanskje pølser til de uttallige båtturistene som besøker øya vår hver eneste sommer. Etterhvert begynte jeg å leke med tanken på å faktisk gjennomføre det og tok turen innom finn.no. Der kom jeg egentlig frem til at det ville bli en nokså dyr affære å kjøpe en salgsvogn til 30-40 000 uten å vite om dette ville gå. Så kom jeg plutselig på at nede i gjestehavna finnes det en lite hus eller bod som faktisk er bygget til nettopp dette, men som aldri har vært i bruk. Uten å vite helt sikkert hvem som hadde ansvaret for boden sendte jeg like godt en mail til ordføreren i kommunen for å høre hva han syntes om idèen og om han trodde den var gjennomførbar. Ettersom sentrum i kommunen har blitt svært søvnig og forbigått av de mindre stedene i kommunen når det [...]
Les merKatastrofale arbeidtall fra USA
Offentliggjort 08.07.11 kl. 14:34 – oppdatert kl. 14:56 Tredje måned med stigende arbeidsløshet i USA truer oppsvinget. Horrible tall, sier økonom. Nye skrekktall fra det amerikanske arbeidsmarkedet øker frykten for at det økonomiske oppsvinget i USA er under svekkelse. I juni lyktes det bare å skape 18.000 nye arbeidsplasser utenfor landbruket i USA. Det var langt mindre enn de 90.000 nye arbeidsplassene, som et gjennomsnitt av analytikere ifølge nyhetsbyrået Reuters på forhånd hadde regnet med. Samtidig ble tallene for april og mai nedrevidert, da det ble skapt 44.000 færre arbeidsplasser enn tidligere innrapportert. Ledigheten stiger igjen Den dårlige jobbskapelsen betyr at den offisielle amerikanske ledigheten steg fra 9,1 prosent i mai til 9,2 prosent i juni. Det er den tredje måned i strekker med en stigning i ledigheten som ikke har vært større siden desember i fjor. Jes Asmussen, sjeføkonom i Handelsbanken, kaller fredags amerikanske arbeidsmarkedrapport for «horribel» lesning. Han kan ikke finne noe som helst positivt å si om arbeidtallene som skuffet over hele linjen. Truer økonomisk oppsving «Det var ingen formildende omstendigheter å finne i rapporten, hvor ledighetsstigningen [...]
Les merDet boomer med nye jobber i Norge
Offentliggjort 15.06.11 kl. 09:47 Norske virksomheter vil muligens hente arbeidere fra Asia eller Midtøsten. Norges statistiske sentralbyrå (SSB) vurderer at det vil bli opprettet 220.000 nye arbeidsplasser i landet frem til 2014. De fleste av dem ventes å bli okkupert med utenlandsk arbeidskraft, da mange virksomheter i forveien har problemer med å få nye ansatte, skriver Aftenposten. – Etterspørselen økes sterkt i norsk økonomi. Både det private forbruket og investeringer kommer til å bli økt kraftig, sier SSB-direktør Hans Henrik Scheel til avisen. Oljeindustrien Veksten ventes først og fremst å skje i private sektorer som oljeindustrien. Hver fjerde virksomhet i Norge har problemer med å skaffe arbeidskraft, og det mangler for øyeblikket minst 61.000 personer på det norske arbeidsmarkedet, heter det i nylige vurderinger fra det statlige Navet som forvalter ordninger som dagpenger, støtte og pensjon. Hver 10. virksomhet mangler folk Antallet ledige jobber er økt med 20 prosent innen det siste året. Hver 10. virksomhet har så store rekrutteringsproblemer at de har færre ansatte enn de har bruk for. Norske arbeidsgivere sier at en hardere kamp om arbeidskraften i [...]
Les merMistet jobben din? Her er den økonomiske løsningen!
Denne artikkelen er skrevet av en person som har lyst til å advare andre mot de finansielle problemene du kan møte ved å ikke være klar over at slike situasjoner kan oppstå. Nylig mistet jeg nesten jobben min. Det er grunn av en nedtrappingen i den bedriften jeg jobber i , og at vi møtte ganske harde tider i markedet vi opererer i. Heldigvis fikk jeg tillit fra den overordnede og jeg klarer å beholde jobben min nå.. Jeg ønsker å snakke om hva som er min backup-plan hvis jeg skulle virkelig miste jobben min. For det fikk meg virkelig til å tenke. Da jeg fikk nyheten om at jeg vil miste jobben min var det første jeg kan tenke på hvordan jeg kommer til å betale regninger, og daglige utgifter som lån til bolig, forsikring, kredittkort etc. Heldigvis fra tid til annen, hadde jeg lit sparepenger til slike nødstilfeller. Jeg regnet med at jeg kan leve uten jobb i minst 6 måneder. Det fikk meg til å føle meg litt lettere, uten at det helt betrygget meg. Jeg bor [...]
Les merFeriepenger – hva om jeg ikke tar ferie?
Spørsmål: Lurte på noe ang dette med feriepenger. Er det slik at jeg ikke har krav på dem hvis jeg ikke tar ferie? Hjelper lite med synsing da jeg helst vil ha fakta. Svar: Hvordan har du planer om å ikke ta ferie? «Arbeidstaker har rett og plikt til å avvikle full ferie, dette gjelder også når du skifter arbeidsgiver. Arbeidsgiver er pliktig å sørge for at arbeidstaker avvikler full ferie.» Med andre ord kan du ikke ha ferie til gode som du fører over i penger. DU har jo rett på feriepenger, det er jo dine penger så jeg vil jo gjette på at du får dem utbetalt uansett. Når en skifter jobb er det jo vanlig å få dem utbetalt med siste lønning. Feriepengene dine er utbetalt på grunnlag av inntekten din fra IFJOR. Hvorvidt du tar ferie i år har nada å si. Igrunn har ikke feriepenger noe som helst med ferien din å gjøre, det kunne like gjerne hett «bonusinntekt». Det blir bare betalt ut før ferie fordi det liksom skal være en «bonus» til deg [...]
Les merLevestandard og inntekt
De fleste av oss sitter med gjeld, slik at det er ingen automatikk som tilsier at er du ansatt som sykepleier, tømrer, elektriker, kokk, lærer osv. så går man i pluss i forhold til de utgiftene man må ut med for å kunne leve etter en viss standard(som det på en måte kreves for å leve det vi mener er et godt liv). Levestandard og inntekt går veldig hånd-i-hånd i kapitalistiske samfunn, og det kommer vi faktisk ikke utenom. Det er altså ikke det å tjene selve pengene som er vanskelig, men det å sitte igjen med en del som du faktisk «eier». Så på en måte tjener de fleste ikke penger på den jobben de gjør, det de gjør er å minske verdien som de skylder noen andre. Når man tjener penger, så betyr det at i den andre enden er det noen som taper penger. Ergo så hjelper man egentlig ikke til ved å tjene penger da pengesystemet fører til at en stor del mennesker da må «tape» her i livet. Noe som selvfølgelig er veldig synd. Men [...]
Les merHvor mye koster det å opprette firma?
Spørsmål: Etter en del år med arrangering av diverse innenfor kultur og hovedsaklig musikk og konserter, har jeg nå begynt å leke med tanken på å starte opp et eget lite firma/bedrift. Tanken er til å begynne med å starte opp et lite firma som skal jobbe med å arrangere litt konserter og andre kulturelle foretak for så å prøve å tjene inn litt penger til å kjøpe inn diverse lyd og lys utstyr som PA osv. Spørsmålet er bare om det er noen her som har erfaringer med oppstart av noe lignende før? Tidligere når vi har arrangert har dette vært nærmest i form av dugnad og gjennom samfunnshus/grendehus osv. og vi har derfor sluppet unna med å betale verken skatt eller andre avgifter, men dette blir jo noe helt annet nå som tanken er å starte opp privat og etterhvert å tjene penger på det. Vil gjerne ha tips om oppstart av firma, AS eller lignende og kom også med kommentarer om det skulle være noe annet dere har på hjertet. Hvor mye koster det for eksempel å [...]
Les mer|
Lån inntil 350.000. Du kan nå låne fra 25.000 til 350.000 med rente fra 8,99% (9,59%). Søknadsskjemaet fylles ut på få minutter og du får umiddelbart svar på hva vi kan tilby deg. Søk her! |
Rentefritt kredittkort i opp til 6 uker - du får bonuspoeng hver gang du handler. Søk her! |



